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Les services RH d’Oyster sont-ils aussi récents qu’ils devraient l’être ?

Embauchez des employés américains avec le service boutique innovant de Foothold America.

Ne vous perdez pas dans le chaos d'une entreprise en pleine expansion qui ne peut pas offrir l'expérience fluide de Foothold America.

Collage de monuments emblématiques des États-Unis et de logos d'entreprises.

Nous aidons les entreprises internationales à se développer aux États-Unis depuis 2015

Obtenez des conseils honnêtes sur la façon dont nous pouvons aider votre entreprise, pas un argumentaire de vente !

✔ Paie multi-états américaine conforme, précise et fluide

✔ Assistance complète en matière de conformité dans tous les États américains et réglementations locales

✔ Des avantages sociaux attractifs et personnalisés pour vos employés américains

✔ Processus de création d'entité américaine rapide, conforme et rentable

✔ Processus de recrutement simplifié et embauche sans friction

✔ Assistance (humaine) 24h/5 et XNUMXj/XNUMX – prête à intégrer vos nouvelles recrues quand vous l’êtes !

Partenaire senior en personnel
Partenaire senior en personnelsociété de logiciels britannique
Nous avons commencé notre expansion aux États-Unis par nos propres moyens et, peu de temps après, nous avons rencontré des difficultés avec les avantages sociaux, laissant notre personnel expatrié et leurs familles sans assurance maladie. C'était un risque énorme pour eux et pour notre entreprise. Foothold America est intervenu et nous a aidés. Ils prennent soin de nous depuis.
CMO
CMOEntreprise informatique norvégienne
Nous utilisons actuellement le service de gestion des employés de Foothold America et prévoyons de passer à leur service de partenariat avec les personnes lorsque nous créerons une entité dans les mois à venir. C'est formidable de savoir que nous pouvons travailler avec un seul partenaire à travers différentes étapes de notre croissance.
Entreprise de services financiers britannique
Entreprise de services financiers britanniqueChef des ressources humaines
Je ne pourrais pas gérer notre filiale américaine sans Foothold America. Notre petit service des ressources humaines n'a pas les connaissances ni le personnel nécessaires pour gérer nos employés américains. Je pourrais terminer ma journée de travail au Royaume-Uni en sachant que Foothold America s'occuperait de tout aux États-Unis.
CMO
CMO Entreprise informatique norvégienne
Nous avons commencé notre expansion aux États-Unis par nos propres moyens et, peu de temps après, nous avons rencontré des difficultés avec les avantages sociaux, laissant notre personnel expatrié et leurs familles sans assurance maladie. C'était un risque énorme pour eux et pour notre entreprise. Foothold America est intervenu et nous a aidés. Ils prennent soin de nous depuis.

Choisir
pour vos besoins d'expansion aux États-Unis

Assistance RH dédiée vs. Retards de tickets

Foothold America vous attribue, à vous et à votre équipe américaine, un représentant RH dédié, garantissant une assistance rapide et fiable en cas de besoin. D'autre part, Oyster HR s'appuie sur un système de tickets qui peut entraîner des retards dans la résolution de problèmes essentiels.
Évitez les réponses impersonnelles et la frustration de l'attente. Choisissez Foothold America et découvrez la différence d'un service client personnalisé qui fait avancer les choses.

Service au client

Pied à terre en Amérique

Huîtres RH

Intégration et orientation personnalisées

Responsable RH dédié

Pour les clients d'entreprise uniquement

Assistance par chat en direct

Support client dédié 24/7

Pour les clients d'entreprise uniquement

Tarification simple et frais cachés

Chez Foothold America, nous comprenons l'importance de la transparence financière lors de l'entrée sur le marché américain. C'est pourquoi nous proposons une structure tarifaire transparente, vous garantissant de voir tous les frais à l'avance. Il n'y a pas de coûts inattendus ou de frais cachés, juste une ventilation simple de vos dépenses.
Cependant, des concurrents comme Oyster HR peuvent vous attirer avec des tarifs annoncés plus bas. Bien que cela puisse sembler attrayant au départ, les avis des utilisateurs suggèrent que ces chiffres ne représentent peut-être pas la situation complète. C'est là que des frais cachés peuvent s'infiltrer, affectant considérablement vos dépenses. Il s'agit notamment des frais de renouvellement, d'intégration, de résiliation, de départ et de traitement par transaction.

Autres

Pied à terre en Amérique

Huîtres RH

Transparence des frais

Des frais clairs et clairs

Frais d'intégration variables avec frais supplémentaires potentiels

Frais de départ

$599

Caution

1 mois du « coût total des services » de votre nouvel employé

Frais de paie

Assistance RH complète ou assistance limitée

Foothold America propose un soutien complet en matière de ressources humaines, un cran au-dessus des ressources d'information de base. Nous agissons en tant que conseiller RH de confiance, vous guidant à travers les complexités du droit du travail américain. Nos services couvrent un large éventail de besoins en matière de ressources humaines, y compris l'élaboration de politiques, des consultations et des conseils d'experts pour les scénarios difficiles, vous procurant un sentiment de confiance.

Oyster HR, en revanche, semble fournir des ressources RH plus basiques. Des consultations approfondies, une navigation dans des situations complexes et même un support PIP peuvent nécessiter des frais supplémentaires. Cette structure de coûts pourrait priver les petites entreprises de l'assistance spécialisée dont elles ont besoin lors des moments critiques en matière de RH.

HR

Pied à terre en Amérique

Huîtres RH

Frais de consultation en RH

$599

Élaboration de la politique RH

Orientation RH - Généralités

Consultation RH - Détaillée

Uniquement disponible pour les clients Enterprise

Recommander des programmes de formation réglementaires

Uniquement disponible pour les clients Enterprise

Contrôler la conformité des programmes de formation réglementaires

Conseil et accompagnement PIP

Vous guide dans les situations d'emploi RH difficiles

Uniquement disponible pour les clients Enterprise

Avis de non-responsabilité :  Les informations fournies sur cette page sont exactes et à jour en 2024. Veuillez noter que les circonstances peuvent changer au fil du temps et il est conseillé de vérifier les informations provenant d'autres sources fiables pour obtenir les détails les plus récents.

Oyster HR vous met mal à l'aise ? Découvrez Foothold America.

Choisissez Foothold America, un partenaire réactif sur lequel vous pouvez compter.

Foothold America – Un partenaire américain de confiance

Chez Foothold America, nous sommes fiers d'être fiables, axés sur les résultats et passionnés par le dépassement des attentes des clients. Nous pensons qu'un environnement de travail amusant, compétent et collaboratif alimente notre engagement envers l'excellence, vous garantissant un service exceptionnel à chaque étape du processus. Vous voulez en savoir plus ? Contactez-nous dès aujourd'hui !

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Remplissez le formulaire ci-dessous et l'un de nos experts en expansion aux États-Unis vous contactera sous peu pour fixer un rendez-vous avec vous. Au cours de l'appel, nous discuterons des besoins de votre entreprise, vous présenterons nos services plus en détail et répondrons à toutes vos questions.